第一千零六十七章：管理岗(第2/3页)
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“只满足于今天的企业，在变幻无常的明天。不仅会感到难以生存，还会面临随时被后来者超越，并且破产的危机。”
此话一出，会议室瞬间一片死寂。
虽然很多人都想不通自家大老板为什么会在企业蒸蒸日上的时候说出这种诛心之言，但是久在管理岗揣测人心，通宵人情事故的这些位高层们，很理智的没有开口多言。
见众人的神情转换过来，顾老板带着一种感慨说道：“我知道大家最近都很忙，有的在忙于科研攻关，甚至是彻夜不睡，只能派遣助理副手来参加会议。有的则是忙于管理生产车间、为了提升生产效率而绞尽脑汁。
是的，我们的ai程序獬豸已经深入到企业生产生活和行政管理的每个环节，可以给大家提供许多关键信息，并且对其进行反馈处理。
有时候我在想，ai是没有创造力的，人虽然有创造力，但除了创造力的优势之外，人类还拥有懒惰、贪欲、精力不济等许多容易出现的缺点。
……”
顾青对着行政管理和ai的一阵吐槽，让不少管理人员都觉得一头雾水。
自家公司的ai可比市面上其他企业的ai聪明数百倍，平日里帮助大家完成了许多本来不可能短时间就完成的任务，虽然每个环节都被ai关注，无法浑水摸鱼捞外快，但这种省心省力搞工作的工作环境，也是大家乐于享受的。
怎么今天听大老板这话的意思，是想搞什么幺蛾子？
“在我们的合作伙伴企业中，夏为已经组建了十大‘菌（军）团’，它们分别是：电力数字化菌团、政务一网通菌团、机场与轨道菌团、互动媒体菌团、运动健康菌团……。
从菌团的名称含义当中，我们可以清楚的看到夏为目前重点布局的方向，大部分都是数字化、智能化相关产业的业务，其次则是硬件和智能设备的相关业务。
在前阵子火热的谷歌事件背后，大家看到的是谷歌实验的大胆，但是我们作为科技行业的企业高层，更应该看到谷歌不仅有一个由专业领域博士、科学家、工程师、营销公关专家组成的庞大科研组织，同时，这个组织还有可复制性，可操作性。