第一千五百二十一章：不对劲的报道(第2/4页)
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彭博在一旁有些惊讶道。
顾青摇了摇头：“贪或许不一定，但利益输送是肯定有的。其实不仅是燧人公司吧，蓝星只要是一家大企业，内部总是会有或多或少的贪wu腐bai现象。
区别在于，流水不腐户枢不蠹。有的企业在发现问题的时候，会快刀斩乱麻，尽快解决问题，并且完善相应规章制度。
而有的企业在面对这个问题的时候，却是瞻前顾后，甚至企业实际掌管者也是利益共同体，导致企业发展越来越差。
我们九州科技在几年时间里，如此快速度的发展到这个体量，曾经内部不是也有出现过问题吗？
后续也是进行了换血，并且强制将獬豸融进了每个环节，并且加强了管理层与技术精英员工的资产审核和家庭审核，这样才算勉强解决了问题。”
一谈到内部管理的问题，顾青就提出了现在燧人公司的一些明显问题。
只不过也是点到即止，毕竟现在燧人公司已经不是董琦的一言堂，很多事情虽然能够做，但是需要走流程。
“不过其他的，你大可以放心，只要他们不傻，就应该懂得燧人公司的一切都是我们九州科技提供的，如果不好好配合你，我们九州科技也不会好好配合他们。
我们就是你的后盾，小心求证、仔细总结，大胆去实践。”
说完，顾青就端起了饮料，与老朋友们碰了一杯。
随后，404寝室才是进入了正常的闲聊和吐槽时间。