第五百零七节好感动(元宵快乐)(第4/5页)
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此三者，尤其以人事为首要，圣贤云为政在人、得人者昌、失人者亡，又云人存则政举、有治法、无治人，由此可见人的重要性。
委员长早就注意到了此中混乱，要求以日本军队的人事制度，由原属于军政部的军衡司独立出来改为由军事委员会直属的铨叙厅。
再制定陆军人事整顿及升迁办法，其中第一项是将官阶与职级分开，这与你无关，第二项是军衔晋升要受停年严格限制，懂了吗。”
“原来如此。”
左重这下明白了，特务处的两位副处长都是上校军衔，若是自己以中校军衔担任副处长，天生就矮他们一头，很难掌握全部权力。
至于把军衔升上去，这事以前放在以前很容易，可以找某位老乡嘛，可《陆军人事法规》一颁布，光头总不能自己打自己的脸吧。
那老戴让他来见朱家骅，难道是对方有能力解决这件事，左重看着胸有成竹的老朱，连忙殷勤得给最敬爱的老校长倒了一杯热茶。
“先生，您请。”
“你啊，滑头。”
朱家骅笑拿着说了一句，而后正色道：“民国二十一年一·二八战役之后，委员长鉴于日寇之猖獗，决心提升军官素养，以待大战。
手令中央陆军军官学校教育长张文白筹设高等教育班，命徐培根为主任，分期召集各部队现职优秀将校，集中训练，定期6个月。
旨在统一强化陆军军官的政治思想以及技术战术训练，充实和增进各将校对于国内外最新战术的运用水平，为抵御外辱培育人才。